激務・忙しい

基本的に人を増やしたくない企業。
敢えて人手不足で回しているとしか思えません。
そしてその割りを食らうのは常に弱者である私たち従業員です。

休憩なし、サービス残業当たり前。

体力と精神力をすべて奪われてしまう前に正しい対処方法を知りましょう!

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激務で転職活動が思うようにできないあなたへ【時間が無い!】

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仕事の割り振りがおかしいときの対処方法【一人だけ激務】

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「人手不足で辞められない」は大きな間違い!人手不足でもスムーズに辞める方法

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休憩時間がないから退職したい・・・は甘えではない!【休憩時間もあなたの人生の一部】

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